Desafios Profissionais

Descobri há algum tempo que desafio profissional é muito mais do que assumir um novo posto, um novo emprego ou um novo projeto...

Desafio profissional é quase que acordar todo dia com um novo olhar sobre o que você se dispõe a fazer, é entusiasmar-se com todas as barreiras quebradas e as que ainda serão.

Desafio é fazer as gerações X,YeZ conviverem em perfeita harmonia como se isso possível fosse. É convencer o seu jovem estagiário que internet deve ser usada sim, mas no ambiente de trabalho isso se faz COM moderação. E que mesmo que ele pertença à geração Y, tem muito à aprender com a geração X e com a Baby boom também!

Quando convidada a fazer um novo projeto sempre me entusiasmo, afinal fazer coisas diferentes é o combustível que me move, mas a manutenção deste entusiasmo é sem duvida, o maior desafio que tenho. Pois, no correr dos dias e os acontecimentos, muitas coisas vem para abalar esta vontade do novo, vem como uma pá de areia nos meus projetos.

Enfim, desafio-me todos os dias para que sempre haja "frisson" na minha rotina. Para que os desafios comuns não caiam na mesmice do tempo.

MOTIVAÇÃO

              MOTIVAÇÃO = motiva + ação

                                                              Quantas pessoas você consegue motivar???

                                      Pirâmide de Maslow?

                                                                                                                     O que realmente é motivação?

São tantas perguntas que me fazem duvidar se é possivel motivar. Claro, nós sabemos que não motivamos ninguém, apenas o indivíduo pode gerar a motivação necessária para a execução de uma atividade, mas nós devemos fornecer motivos suficientes para que nossos colaboradores gerem a ação. Complicado? Nem tanto!

Muitos são os motivos que nos levam a exercer nossas atividades profissionais, e claro pessoais. Não é fácil acordar todo dia e ir trabalhar com colegas relapsos, salários baixos e um mundo todo lá fora pedindo para você aproveitá-lo. Mas porque então nós e nossos liderados vêm ao trabalho todo dia? Porque executamos nossas atividades da melhor forma possível? Eu explico:

Motivar não é uma regrinha como a báscara, mas sim uma série de pequenas atitudes que, não motivarão a todos, mas um pouco a cada um.

Em sua empresa ou em sua equipe, o que está acontecendo? Todos estão trabalhando sorridentes e altamente motivados? Impossível.

Nunca haverá uma equipe 100% motivada (e isso não é para desmotivá-lo), nós como líderes estaremos sempre buscando estes 100% (esta é a motivação do RH), aumentar salários, investir em treinamentos, viajens, brindes... precisamos conhecer a cada indivíduo de nossa equipe e descobrir qual a melhor maneira de motivá-lo.

Sim, na minha opinião a motivação é algo individual e independente. Alguns se motivam por fazer parte do negócio, outros por um obrigada, alguns por se sentirem valorizados com cursos, palestras... outros sim, precisam de muito dinheiro, outros de um bom ambiente de trabalho... cada individuo é diferente.. basta prestar atenção!

Converse com seus liderados, descubra o que eles estão esperando, mas não dê nada... a motivação principalmente acontece quando há o desafio, quando são instigados e esperam uma recompensa, que pode não necessariamente ser financeira.

Esse meu devaneio é só para colocá-lo na reflexão... se quiser viajar neste assunto comigo comente!

Abraços!

NECESSITAMOS MUDAR?

Venho direto de uma palestra interessantíssima com o Sr Orian Kubaski, onde falavamos da identificação, manutenção e, claro, retenção de talentos.
Nosso ilustre palestrante apontou diversas características de um talento nas organizações, mas entre um e outro assunto ele falou em mudança, onde mencionou duas frases que eu gosto muito:
- A primeira, de Darwin, em que é resumido toda a grandiosidade da evolução:
NÃO SÃO OS MAIS FORTES OU MAIS INTELIGENTES QUE SOBREVIVEM, SÃO OS QUE MELHOR SE ADAPTAM!
Todas as organizações passam por mudanças, o mercado exige das empresas mudanças diariamente, e os profissionais devem cada vez mais se adaptar a se adaptar.
- A segunda, do Dalai Lama, é a que cerne a nossa existência:
SEJA A MUDANÇA QUE VOCÊ QUER VER NO MUNDO.
Convivo com muitos profissionais e amigos que reclamam todo dia, do colega, do trabalho, do dia, da chuva, do sol, do vizinho, do cachorro do vizinho etc. Mas ninguém fala o que faz ou vai fazer em relação a estas coisas que incomodam tanto. Bom se eu quero uma promoção, devo merecê-la..
Mudar, se adaptar, se reiventar... são algumas metas que a humanidade precisa viver!

Termino com outra frase do Dalai Lama:

Só existem dois dias no ano que nada pode ser feito. Um se chama ontem e o outro se chama amanhã, portanto hoje é o dia certo para amar, acreditar, fazer e principalmente viver.

Um grande abraço,

Frustação

Nada supera o sentimento de Frustação..
Sentir-se frustada é pior que com raiva, porque na raiva você explode!
Sentir-se frustada é pior do que indignada, porque na indignação você reage!
Sentir-se frustada é pior do que triste, porque na tristeza você chora!

Não consigo sentir nada, nem raiva, nem fúria, nem indignação... essa frustação que me absorve é tão horrível, que me impede de ter qualquer reação..

Hoje é um dia frustante. Hoje eu não quero nem chorar...

MUDANÇAS

Quem tem medo de mudar??

MUDANÇAS

Deparo-me todo dia com muitas mudanças, algumas simples como uma marca de expressão no rosto, um kg a mais e outras incrivelmente maiores como mudança de atividades ou atitudes frente a vida, mas o que importa é que estamos em constante mudança.

Há pouco tempo fui exposta à uma alteração nas minhas atividades que até pouco tempo não pensara: teria que abandonar uma responsabilidade e pegar outra, confesso aqui que em princípio me assustei, a área da Qualidade é tão incrivelmente rotineira e cheia de tantos processos...

Mas após o susto, começo a assimilar minha nova função, e por mais demagogo que isso possa parecer, estou gostando muito, todos estes detalhes ricos de informação, conhecer todos os setores da organização onde trabalho... mais do que conhecer as pessoas, agora também conheço o que elas fazem, e as adimiro muito mais por isso.

Estamos em constante mudança, a Terra muda todo dia, isso é a unica constante que podemos sempre afirmar, devemos ser humildes suficiente para assumir que o que eu sabia ontem, hoje não é mais verdade, e isso é lindo!

Vejo também, infelizmente, todos os dias pessoas que temem as mudanças, temem sua obrigação de aprender, de buscar o conhecimento, temem ter que admitir seus erros. Hoje em dia, o mercado não tem mais espaço para pessoas assim... Ou mudamos e aprendemos com as oportunidades que a vida coloca à nossa frente, ou ficamos obsoletos e ultrapassados... não adianta é lei!

Sempre desejei mudanças, acho que elas vem a encontro a um desejo muito intimo que tenho que é de viver uma vida nova a cada dia. Vamos nos manter sempre prontos para todos os obstáculos que a vida nos propor, vamos superá-los, vamos mudar conforme muda o ritmo da valsa...

Assim ou Assado?

Em dias assim eu penso o quanto é bom estar em casa, estar com a minha família...


Em dias assim eu penso o quanto é bom ter um lar, um lugar, um alguém para quem voltar...

Em dias assim eu penso, ah! Como é bom nem pensar...



Em dias assado eu quero dizer tanto...

Em dias assado eu nem pareço eu!

Em dias assado eu pareço alguém que não sabe quem é, nem o que quer!



Em dias assim eu penso: Obrigado!

Em dias assado eu penso: #%&!!

Em dias assim ou dias assado eu sou o que sou...

Em dias assados ou dias assim eu amo o que sou...



Eu prefiro muito mais dias assim...

Mas que graça há no assim sem o assado?

Bem, eu amo os dias assim e os dias assados...

E não troco nenhum dos dois... nem por isso, nem por aquilo.